SegĂșn han informado desde el sindicato de la enseñanza ANPE, esta mañana, la consejerĂa de EducaciĂłn habrĂa presentado en Mesa Sectorial la prĂłxima Oferta PĂșblica de Empleo para maestros del prĂłximo año y supera el millar, en concreto se sacarĂan 1.050 plazas.
Una cifra con la que estĂĄn de acuerdo desde Anpe, ya que, segĂșn han asegurado en un comunicado, «responde a la cifra que venĂan exigiendo para la recuperaciĂłn de las plantillas perdidas en la anterior legislatura», fundamentalmente la recuperaciĂłn del profesorado de apoyo en EducaciĂłn Infantil y la reducciĂłn de ratios, a la vez que se dota de «estabilidad a las plantillas docentes de los centros educativos de Castilla-La Mancha».
Los cĂĄlculos realizados por ANPE para la reducciĂłn de la tasa de interinos por debajo del 8% son similares a los presentados por la ConsejerĂa. Para ANPE es muy positivo que se anuncie la creaciĂłn de plantilla, a travĂ©s de esta convocatoria de oposiciones, y que se compute tambiĂ©n para el nĂșmero de plazas los apoyos de Infantil y los cupos extras de maestros de PedagogĂa TerapĂ©utica y AudiciĂłn y Lenguaje que actualmente tienen los centros. Lo que supondrĂĄ su creaciĂłn en plantilla orgĂĄnica el curso que viene y la consolidaciĂłn de los mismos.
Sigue pendiente avanzar en la recuperaciĂłn de los apoyos de educaciĂłn infantil que aĂșn faltan, pero lo anunciado hoy es una buena noticia para el sistema educativo y darĂĄ estabilidad de las plantillas.
Con la oferta presentada,Castilla âLa Mancha reducirĂĄ su tasa de interinos al 3% y ademĂĄs estarĂamos ante la mayor oferta de empleo pĂșblico de Maestros desde 2009.